В Казахстане создается Национальный корпус казахского языка
Казахстан - одна из немногих стран, которая разрешила проблемы языковой политики без острых конфликтов и потрясений. За годы независимости в стране создавались условия для свободного развития языков всех этносов, проживающих на территории республики. Государство всемерно поддерживает этот процесс.
Г. МАМБЕТОВА, М. БАЙДАБЕКОВА,
С. КОЖАНОВ, старшие преподаватели кафедры «Иностранный язык для технических специальностей» ЮКУ имени М. Ауэзова
Вопрос национальной безопасности
Первый Президент страны Нурсултан Назарбаев неоднократно в своих программных выступлениях говорил о том, что каждый казахстанец должен владеть минимум тремя языками: казахским, русским и английским. Это откроет перед человеком огромные возможности для самореализации, поможет ему значительно расширить кругозор и стать максимально полезным своей стране. Сегодня знание языков не только помогает получать многообразную и разностороннюю информацию, пользоваться интернетом, но и вести деловые контакты, заключать выгодные договоры, достойно представлять Казахстан на мировой арене в любой сфере деятельности.
Одним из критериев развитости государства по международным стандартам, например, Давосского экономического форума или Всемирной торговой организации, является полноценное функционирование государственного языка страны. Казахский язык должен стать общим языком для всех граждан республики, родным для казахов и вторым родным для всех других.
Изучение государственного языка - это вопрос национальной безопасности, социальной стабильности и интеллектуальной развитости страны, фактор, объединяющий ее граждан. Поэтому в первую очередь нужно сформировать реальную востребованность государственного языка, создать потребность в его использовании, сделать его привлекательным и престижным.
Сама же государственная языковая политика в нашей стране имеет глубокие корни. Первый этап ее разработки приходится на зарю независимости - 1991-1995 годы. Тогда основной целью было развитие этнической самобытности и сохранение национально-культурного многообразия Казахстана. Эта политика сыграла свою заметную роль в укреплении единства народа и межнационального согласия. Ее основополагающие принципы провозглашены и на конституционном уровне (в 1995 году), и в Концепции формирования государственной идентичности РК (1996). Затем было принято несколько законов и нормативно-правовых актов, закрепляющих эти позиции.
Президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев объявил о предстоящем усилении роли казахского языка: «Роль казахского языка как государственного языка усилится. Придет время, когда он станет языком межнационального общения». В 2019 году завершена реализация госпрограммы развития и функционирования языков в Республике Казахстан на 2011-2020 годы. Постановлением Правительства утверждена госпрограмма по реализации языковой политики на 2020-2025 годы. Ее целью является ведение гармоничной языковой политики, направленной на модернизацию казахского языка на основе латинографического алфавита, дальнейшее повышение языковой культуры и развитие языкового капитала.
Под микроскопом
В связи с этим формируется и реализуется проект «Национальный корпус казахского языка». Корпус - это инновационная информационно-справочная система, оцифрованные тексты которой обработаны с помощью специальной разметки и снабжены поисковым механизмом, позволяющим молниеносно находить статистически достоверную информацию.
Необходимость создания корпуса вызвана серьезным отставанием от мировой практики. Многие крупные и малые языки мира имеют национальные корпуса, которые по значению для познания языка и его развития сопоставляются с изобретением микроскопа, телескопа, рентгеновского аппарата, томографа в развитых странах. Несмотря на интеллектуальные и материальные затраты, проекты по созданию национальных языковых корпусов получают широкую поддержку. Поэтому создание корпуса – это важнейшая государственная задача.
Целью проекта является разработка и создание Национального корпуса казахского языка как открытой, инновационной, сбалансированной и представительной информационно-справочной системы, оснащенной метаразметкой, аннотированной лингвистической разметкой, поддерживающей функционирование государственного языка и обслуживающей потребности широкого круга пользователей в корректном синхроническом и диахроническом описании казахского языка.
В первый период реализации (2020-2022 гг.) предполагается разработать корпус казахского языка объемом в 30 млн словоупотреблений, во второй период (2023-2025) - еще 30 млн. На основе электронной базы текстов публицистического стиля казахского языка будет разработан подкорпусный ресурс корпуса, сайт корпуса, доступный для широкой общественности, будет определена поддерживающая его интернет-компания (например, техническая поддержка сайта Национального корпуса русского языка реализована Яндекс). Совершенствовать поисковую систему корпуса нужно регулярно: чем разно-образнее поисковая система, тем шире возможности корпуса по обеспечению требований и потребностей различных пользователей. Кроме этого, будут регулярно увеличиваться и совершенствоваться аннотации корпуса: морфологическая, морфо-семантическая, лексико-семантическая, синтаксическая, фонетическая, культурно-семантическая разметки. Система метаразметки будет разработана лингвистами совместно с IT-специалистами.
Знать лучше – получать больше!
Государство заинтересовано в обучении государственному языку каждого гражданина. Для этого выделяются немалые средства. Во всех регионах республики работает 99 государственных центров, где обучение проводится бесплатно. В центрах могут обучаться все - госслужащие, сотрудники бюджетных организаций, безработные, пенсионеры, домохозяйки и граждане, переехавшие в страну на постоянное проживание.
В 2019 году в центрах обучения языкам курсы казахского языка прошли свыше 70 тысяч человек. В целях внедрения новых информационных технологий в процесс обучения многие центры проводят курсы дистанционно. Для желающих изучать казахский язык самостоятельно создан веб-сервис «Тіл-құрал». Всего в рамках госпрограммы создано и функционирует более 20 подобных порталов.
Уровень владения казахским языком определяется по системе КАЗТЕСТ. В 2013-2019 годах по данной системе тестирование прошли 364 290 человек. В 2019 году тестированием охвачен 38 461 человек, в том числе порядка 15 тысяч госслужащих и более 18 тысяч сотрудников организаций, предоставляющих госуслуги.
Функционируют сайты, созданные в целях расширения сферы применения государственного языка. Это портал Tilalemi.kz, ономастическая база Atau.kz, орфографическая база Emle.kz, база Тermincom.kz, трехъязычный сайт Tilmedia.kz, сайт для детей Balatili.kz, веб-сервис для изучения государственного языка Qujat.kz (с инструкциями по правильному заполнению отраслевых документов на казахском языке). Работает портал Sozdikqor.kz, имеющий функцию онлайн-поиска слов и выражений, устаревших слов и заимствований, новых слов в различных отраслевых словарях и энциклопедиях с толкованиями. В 2019 году количество слов на базе портала превысило 400 тысяч единиц.
На базе сайта Теrmincom.кz запущена электронная площадка, которая информирует общественность о состоянии терминологии и основных принципах терминообразования. Создана открытая электронная площадка для обсуждения терминов. При национальной терминологической комиссии создано 18 отраслевых терминологических секций.
Жизненную необходимость изучения казахского как государственного языка осознает уже практически все население. Социологические опросы показывают тенденцию постоянного роста интереса граждан к овладению им. Министерство культуры и информации в прошлом году провело мониторинг, который показал, что 49,3% опрошенных респондентов полагают: казахский язык постепенно сможет стать языком межнационального общения.
Казахстан идет по пути последовательного повышения статуса государственного языка, расширяя его функции, одновременно прилагая усилия к созданию возможностей развития языков других этносов. Сейчас ведется стимулирование госслужащих неказахской национальности, успешно овладевших государственным языком и применяющих его при непосредственном выполнении своих функциональных обязанностей. Стимулирование осуществляется в рамках планируемого социального фонда для премирования в размере 20% от фонда оплаты труда.
