Редакция

Редакция

ҚАУЛЫ

Шымкент қаласы

20 наурыз 2020ж.   

 №4

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

город Шымкент

                                                                                                                                                                                                                                                                

О мерах по обеспечению безопасности населения города Шымкент в период чрезвычайного положения в Республики Казахстан

 

WhatsApp Image 2020-03-22 at 17.15.16Я, Главный государственный санитарный врач города Шымкент Тулебаев Абдиманап Кошкарович,

наосновании Указа Президента  Республики Казахстан «О введении чрезвычайного положения в Республике Казахстан» от 15 марта 2020 года № 285, в целях предупреждения распространения коронавирусной инфекции (далее – КВИ) среди населения города Шымкент ПОСТАНОВЛЯЮ:

 

1. Акимам районов города Шымкент, руководителям управления здравоохранения города Шымкент, управления занятости и социальной защиты города Шымкент, управления образования города Шымкент, управления по делам семьи, детей и молодежи города Шымкент:

1.1.Обеспечитькруглосуточный карантин в стационарах (запрет на посещения посетителями пациентов, получателей социальных услуг) и усиленный санитарно-дезинфекционный режим в организациях здравоохранения, оказывающие круглосуточную стационарную, в том числе реабилитационную, медицинскую помощь в медико-социальных объектах для пожилых лиц и лиц с ограниченными возможностями, в домах ребенка, в детских домах, в центрах социальной реабилитации, в учебных заведениях для детей инвалидов и интернатного типа.

1.2. Запретить прием вновь поступающих лиц и получателей социальных услуг в указанные организации.

 

2. Руководителю управления здравоохранения города Шымкент:

2.1. Обеспечить проведение противоэпидемических мероприятий, согласно утвержденного алгоритма действия, при выявлении случаев коронавирусной инфекции;

2.2.Запретить проведение аудио, фото и видео съемки в организациях здравоохранения, в помещениях, определённых местными исполнительными органами для карантина, а также при оказании медицинской помощи на дому медицинскими работниками.

 

3. Руководителю департамента полиции города Шымкент:

Установить круглосуточную охрану зданий режимныхорганизаций.

  1. Организовать проведение дезинфекционных мероприятийпосле поступления заявки (транспорта после перевозки больного, мест пребывания больного).
  2. 4. Директору филиала РГП на ПХВ «Центр дезинфекции» по Туркестанской области А.Туребаевой:
  3. 5. Руководителям районных управлений контроля качества и безопасности товаров и услуг г.Шымкент:
  4. 5.1.Ознакомить с данным Постановлениемпервых руководителей указанных органов и организаций;
  5. 5.2. Проводить санитарно-противоэпидемические и санитарно-профилактические мероприятиясогласно «Алгоритма санитарно-противоэпидемических и санитарно-профилактических мероприятий, проводимые при выявлении больных с подозрением на новую коронавирусную инфекцию», утвержденногоМинистром здравоохранения Республики Казахстан от 3 февраля 2020 года;
  6. 5.3. Обеспечить контроль за выполнением санитарно-противоэпидемических исанитарно-профилактических мероприятий на вышеуказанных объектах;
  7. 5.4. Совместно с территориальными и местными государственными органами принять иные меры по реализации настоящего Постановления, при необходимости применять меры административного воздействия.
  8. 5.3. Настоящее постановление довести до сведения всех заинтересованных ведомств, население проинформировать через СМИ и социальные сети.
  9. 6. Постановление обязательно для исполнения всеми физическими и юридическими лицами независимо от форм собственности.
  10. 7. Контроль за исполнением настоящего Постановления оставляю за собой.
  11. 8. Настоящее Постановление вступает в силу со дня подписания.

 

Главный Государственный

санитарный врач  

г.Шымкент

А.Тулебаев

ҚАУЛЫ

Шымкент қаласы

19 марта 2020г.   

 № 3

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

город Шымкент

                                                                 

                                      

Об усилении санитарно-противоэпидемических и санитарно-профилактических мероприятий

 

WhatsApp Image 2020-03-22 at 17.15.16Я, Главный государственный санитарный врач города Шымкент 

Тулебаев Абдиманап Кошкарович, на основании Указа Президента Республики Казахстан «О введении чрезвычайного положения в Республике Казахстан» от 15 марта 2020 года № 285, в целях защиты жизни и здоровья, недопущения распространения заболеваемости коронавирусной инфекцией среди населения города Шымкент ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Акимам районов города Шымкент, Руководителям управления предпринимательства индустриально-инновационного развития, департамента полиции города Шымкент, неправительственных организаций, субъектов предпринимательства, имеющих объекты массового скопления людей:

1.1. Приостановить деятельность увеселительных заведений: тойхана, ночных клубов, кальянных, караоке, компьютерных клубов, спортивно-оздоровительных комплексов, в т.ч. фитнес-центров, тренажерных залов, бассейнов, банных комплексов, детских игровых площадок, объектов внешкольного дополнительного образования (дворовых клубов, кружков, секций и т.п.), компьютерных клубов и других объектов с массовым скоплением людей.

1.2. В торговых объектах, ограниченных в функционировании усилить санитарно-дезинфекционный режим (установка санитайзеров для обработки рук, обработка поверхностей не реже двух раз в день, влажная уборка с применение дезинфекционных средств, проветривание), на объектах массового пребывания и жизни обеспечения (торгово-развлекательные центры, рынки, ЦОНы, объекты религиозного назначения, коммунального хозяйства, пищевой промышленности, общественного питания, сферы услуг (салоны красоты, ателье, гостиницы и др.), здравоохранения, в том числе аптеки и объекты образования.

 

2. Акимам районов города Шымкент, Руководителю управления пассажирского транспорта и автомобильных дорог города Шымкент:

2.1. Проводить обработку с применением моющих и дезинфицирующих средств общественного городского транспорта и транспорта междугороднего назначения после каждого рейса и остановок общественного транспорта (не менее двух раз в день);

2.2. Обеспечить сотрудников, в том числе водителей антисептическими средствами для рук, масками и спецодеждой.

 

3. Акимам районов города Шымкент, Руководителю департамента полиции города Шымкент, Руководителям территориальных Управлений контроля качества и безопасности товаров и услуг города Шымкент Департамента контроля качества и безопасности товаров и услуг города Шымкент:

3.1. Обеспечить контроль за выполнением санитарно-профилактических и противоэпидемических мероприятий на объектах, в т.ч. на объектах массового скопления населения;

3.2. Усилить санитарно-просветительную работу среди населения по мерам профилактики коронавирусной инфекции, в частности соблюдения личной гигиены (использование моющих и антисептических средств), соблюдения домашнего карантина (самоизоляция) и необходимости своевременного обращения за медицинской помощью в случае появления симптомов заболевания;

3.3. Обеспечить регулярное информирование населения по вопросам профилактики КВИ, принятие мер по предупреждению паники среди населения;

3.4. Совместно с территориальными и местными государственными органами принять иные меры по реализации настоящего Постановления.

4. При нарушении требований настоящего постановления, а также режима черезвычайного положения принять все предусмотренные меры по привлечению ответственных лиц к дисциплинарной, административной и уголовной ответственности.

5. Информацию об исполнении настоящего постановления представлять ежедневно к 16-00 часам в Департамент контроля качества и безопасности товаров и услуг города Шымкент.

6. Настоящее постановление довести до сведения всех заинтересованных ведомств, население проинформировать через СМИ и социальные сети.

7. Постановление обязательно для исполнения всеми физическими и юридическими лицами независимо от форм собственности.

8. Контроль за исполнением настоящего Постановления оставляю за собой.

9. Настоящее постановление вступает в силу со дня подписания, на период действия черезвычайнего положения.

 

Главный государственный

санитарный врач

города Шымкент

А. Тулебаев

Филипп Мартинэ

Чрезвычайный и Полномочный Посол Франции в Казахстане Филипп Мартинэ в эксклюзивном интервью нашей газете рассказал, почему Шымкент – лучшее место для старта «Франкофонной весны», что может дать городу статус культурной столицы СНГ, по каким направлениям планируется развивать сотрудничество Франции с третьим мегаполисом Казахстана и в чем он видит главный смысл празднования 8 Марта.

- Господин Мартинэ, Вы приехали открывать в Шымкенте «Франкофонную весну-2020». Ее запуск здесь связан с годом культурной столицы. Но ведь Франция проводит фестиваль французской и франкофонной культуры в Шымкенте уже второй год подряд. Это особое отношение к югу?

 - Біздің ойымызша, Шымкент - көктемнің қаласы, тіпті  астанасы («На наш взгляд, Шымкент - это город и даже столица весны»), - улыбаясь, ответил по-казахски наш собеседник. – На самом деле, это очень серьезно. Потому что наш фестиваль называется франкофонной весной, FrankofonıNaýryzy, так как 20 марта во всем мире ежегодно отмечается международный День Франкофонии, а в Казахстане эта дата совпадает с празднованием Наурыза.
Пару лет назад мы договорились с руководством города, что будем начинать франкофонную весну здесь. Надеюсь, что это станет хорошей традицией, символом того, что FrankofonıNaýryzy начинается с Шымкента, потому что это юг.

- Вы много раз приезжали в Шымкент, хорошо знаете наш город. Как оцениваете придание ему статуса культурной столицы СНГ? Этот вопрос вызывает много споров, высказывается много негативных мнений о том, что Шымкент не соответствует такому званию по многим параметрам.

- Институт культурной столицы есть и у нас, в рамках Евросоюза. Не следует воспринимать культурную  столицу буквально - надо воспринимать это как мероприятие, которое помогает городу, любому городу, модернизироваться, развивать себя, запускать новые проекты, думать о том, как сделать себя более привлекательным.
То есть, на мой взгляд, любой город должен использовать возможности такого статуса – это громадный шанс для его изменения в лучшую сторону. Это, считаю, самое главное. У каждого города есть свои культурные качества. И судить о том, какой здесь уровень – высокий, средний или низкий - для меня просто бессмысленно.
Что касается мероприятий в рамках Года «Шымкент - культурная столица СНГ-2020», то скажу, что очень хотел бы ответить на приглашение акима города и присутствовать на официальной церемонии открытия 20 марта. Если смогу, то приеду с большим удовольствием. У руководства города, понятно, есть желание привлечь наших артистов. Мы предложили провести в июне, в рамках Международного дня музыки (Fête de la Musique. - Прим.), который уже много лет ежегодно организуется вокруг Французского альянса Шымкента, концерт французских артистов - электронного дуэта из Парижа Polo&Pan. Это электронная музыка с вокальным участием, очень интересная и гармоничная, не только для дискотек.

- Будет ли какой-то специальный культурный подарок от Франции Шымкенту к этому году?

- Не могу ничего сказать конкретно (улыбается). Все, что мы можем и хотели бы организовать, зависит от местных спонсоров и меценатов.
- В одном из предыдущих интервью Вы говорили, что отношения между странами всегда начинаются с культуры, что это основа всего, и только потом идут экономика и все остальное.
- Да, я думаю, что это самое главное. К примеру, в этот приезд мы обсуждали с руководством Шымкента возможности и перспективы развития здесь туризма, организовали проведение первого в истории города гастрономического фестиваля «Вкус Франции», презентацию и мастер-классы Института Le Cordon Bleu (Лё Кордон Блё). Это говорит о том, какое значение мы придаем кухне, гастрономии как проявлению национальной культуры.
Почему казахи так гордятся своей кухней?! Потому что они чувствуют, что это проявление их идентичности, как у каждого народа. Это именно то, с чего все начинается. Новому гостю всегда предлагают что-то покушать. И первые впечатления - вкусно или невкусно - безусловно, очень важны для того, чтобы определиться: вернемся мы сюда или нет. Так что, образно выражаясь, оценить страну можно по вкусу. По изысканности кухни, гастрономии можно о многом судить, и это очень важно.

- Если говорить о торгово-экономическом сотрудничестве с Шымкентом, удовлетворены ли Вы его уровнем?

- Не совсем. Показатели взаимного товарооборота недостаточно высокие. Сейчас стоит главная задача - чтобы мы нашли некоторые конкретные проекты либо в агробизнесе, либо в туризме, либо в подготовке кадров для того, чтобы серьезно и стабильно сотрудничать. Ясно, что это не произойдет сразу и быстро. Конечно, у французов по понятным причинам в приоритете столица и Алматы. Именно поэтому, чтобы о вашем городе и регионе знали, я сам лично долго добивался того, чтобы в Шымкент приехал специальный представитель французского правительства по экономическим отношениям со странами Центральной Азии господин Паскаль Лоро. Он согласился приехать, что я считаю большой победой для Шымкента, и первый визит такого высокого гостя состоялся. Как мне показалось, он был очень рад посетить ваш город. Хочу отметить, что Паскаль Лоро имеет тесные связи с предприятиями Франции, поэтому его и позвали на такую должность. Надеюсь, что от этой поездки будут результаты.

- Чего в итоге Вы ждете от визита господина Лоро в Шымкент?

- Прежде всего, чтобы он знал, что есть такой город, что Шымкент играет особую роль в стране даже в политическом плане. Много влиятельных людей Казахстана родом именно отсюда. То есть очень важно, чтобы он почувствовал значимость региона.
Я также ожидаю, что господин Лоро потом сможет связаться с представителями разных сфер, конкретными людьми во Франции, которых он знает, чтобы в будущем привлечь сюда и привезти больше французов, что позволит разработать и реализовать новые совместные проекты. Повторюсь, не стоит думать, что будут быстрые результаты – такая серьезная работа делается постепенно.
- На пресс-конференции среди ключевых направлений возможного сотрудничества были обозначены туризм и агробизнес.
- Думаю, это сейчас главное. Эпидемия коронавируса еще более усиливает внимание человечества к принципам устойчивого развития. Это нужно, чтобы сохранить природное наследие, потому что это наше будущее, фактор выживания. В этом смысле важнейшими сферами являются туризм и агробизнес. Им необходимо развиваться по энвироментальным стандартам, то есть таким стандартам, которые позволяют сохранить природу. Без этого мы не сможем сохранить себя и просто выжить.
- Мы разговариваем с Вами в преддверии 8 Марта. Что бы Вы могли пожелать шымкентским женщинам?
- Конечно, я поздравляю всех женщин Шымкента с праздником. Но очень важно понимать, что 8 Марта - это не только день пожеланий и поздравлений. В первую очередь это день равенства. А день равенства должен пробуждать женщин Шымкента, других городов и всего мира к желанию и стремлению взять руль и вести свою жизнь во благо всего общества.
Разумеется, на юге не столь много таких женщин. Есть традиции, определенные установки общества. Здесь не очень принято, чтобы женщина занималась чем-то еще, кроме воспитания детей. А у нас во Франции много отцов, которые берут декретный отпуск по уходу за детьми или вовсе уходят с работы. Например, моя сестра работает и обеспечивает свою семью, а ее муж растит детей.
В первую очередь это вопрос воспитания. Поэтому мы создали клуб франкофонных женщин в Нур-Султане. Это небольшая группа молодых женщин, которые хотят чуть-чуть изменить правила, иметь больше выбора. Я считаю, что это очень важно, что надо больше слышать, о чем говорят женщины. Возможно, скоро подобный клуб появится в Алматы и других регионах.
Хочу сказать, что, следуя идее улучшения положения женщин в обществе, мы запустили к 8 Марта всеказахстанский конкурс среди женщин-франкофонов на получение премии «Франкоговорящие женщины во имя всеобщего блага-2020». Эта премия позволит отметить и поддержать инициативы выдающихся женщин Казахстана для развития их новаторских проектов в области окружающей среды, культурного наследия, науки и здоровья, цифровых инноваций. Главное - проект должен представлять всеобщий интерес и быть направленным на изменение мира к лучшему.

 

Лаура КОПЖАСАРОВА

Блиц

Пятница, 06 Март 2020 04:23

Сюрприз наоборот

Куликова В КВалентина КУЛИКОВА, менеджер отдела по связям с общественностью ТОО «Водные ресурсы - Маркетинг»:

«Однажды один очень хороший мой знакомый, известный в городе крупный предприниматель и просто замечательный человек, решил сделать мне на 8 Марта сюрприз. Не предупреждая о визите, он приехал ко мне домой и привез в подарок дорогущий по тем временам смартфон. Вот только сюрприз ожидал не меня, а его! Я в это время отдыхала в санатории в Сарыагаше. И бедняга долго стоял под дверями, не понимая, почему я не открываю. Смартфон в итоге он мне подарил, но уже после праздника».

 

Учительское счастье

Жаныл АЛЬЖАНОВАЖаныл АЛЬЖАНОВА, директор СШ №39:

«Однажды прежний директор Марат Абдикадырович Бейсе устроил в школе праздник, посвященный 8 Марта. Он пригласил учителей, которые когда-то работали в школе. Когда мы их чествовали, я увидела громадную радость в глазах ветеранов. Даже не радость, а счастье, причем со слезами на глазах. Тогда я почувствовала, что делать счастливым другого человека намного приятнее, чем получать подарки. Для педагогов-пенсионеров был в тот день и концерт, а когда они уходили, одна из них сказала: «Педагоги не миллионеры. Наши миллионы - это ученики, которых мы выпускаем каждый год». Эти слова до сих пор не могу забыть. Я тоже мечтаю однажды собрать наших бывших учителей и устроить им праздник. Увидеть счастье в глазах других - это и есть лучший подарок. Это я знаю точно».

 

Самый дорогой подарок

Клара 1Клара СЕРИКБАЕВА, пресс-секретарь Палаты предпринимателей города Шымкента:

«Самый дорогой подарок на 8 Марта - это мой первый внук. Шесть лет назад его подарила мне моя невестка. Я сама была партнером по родам, и поэтому стала первым человеком, который его увидел и взял на руки. Это чувство непередаваемо! Мы назвали его Жанбериком в честь любимого братишки, которого я потеряла много лет назад. Он такой же умный, любвеобильный и добрый ребенок. Говорят, что внук - это директор бабушки. Это про нас, но с ремаркой: директор, который любит учиться и каждую минуту познавать новое. С ним и другими моими внуками я поняла, что есть жизнь и после 40, и после 50-ти лет, да еще какая! Интересная, полная любви и радости!».

 

Розовые розы

жалын 5Кулия АЙДАРБЕКОВА, ветеран культуры, обладатель ордена «Құрмет»:

«Для меня символом 8 Марта являются живые цветы. В этот день я получаю их в огромном количестве – от сына, зятя, брата, коллег и всех близких людей. Обычно первым дарит букет из моих любимых розовых или белых роз мой сын. Не намного отстают от него два моих зятя. Самым запоминающимся подарком на Международный женский день стал огромный букет от старшего зятя из 51 розы на длинных стеблях. Это была такая роскошь! Но самый большой сюрприз для меня – не только на 8 Марта, но и в любой другой день – это «перлы» от моих внуков. На днях по дороге из детсада внучка Мариам, посмотрев на небо, сказала: «Солнце укуталось облаками, будто невеста на беташар». У меня дух захватило от восторга!».

 

Цветы для «братишки»

Зарипа ТурсуметоваЗарипа ТУРУСБЕКОВА, главный специалист группы внутренних и внешних коммуникаций ДЧС города Шымкента:

«Все праздники для меня - это суматоха, масса задач, подготовка к торжественному мероприятию в департаменте, и 8 Марта – не исключение. Меня даже наши ребята в шутку называют «братишка» в такие дни. И вот однажды я, как всегда, готовила сценарий праздничного концерта, решала организационные вопросы. И вдруг, в самый разгар торжества, в зал входят наши ребята и преподносят мне комнатные цветы. Представьте себе: полный зал мужчин в форме, и почти каждый держит в руках цветущее растение. Весь зал был в цветах! Это было действительно очень красиво и необычно. А потом я унесла растения домой, и они до сих пор цветут и напоминают мне о том трогательном моменте».

СТО первых случаев

Пятница, 06 Март 2020 04:20

«Центр медицины катастроф». Согласитесь, звучит довольно сурово. Однако современные девушки успешно служат даже в такой «мужской» сфере.
23-летняя Енлик САПАРБАЙ работает психологом филиала ГУ «ЦМК» КЧС МВД РК по городу Шымкенту всего полгода, но на данный момент за ее плечами уже 100 выездов в составе спасательных групп быстрого реагирования.

DSCN0049ЧП техногенного и природного характера, увы, нередки в большом городе. При этом требуется помощь не только пожарных, врачей и спасателей, но и психолога.
Свой первый выезд Енлик запомнила на всю жизнь. В одном из домов в 112-м квартале произошел пожар. Сначала во дворе загорелся тандыр, потом огонь перекинулся на дом. Пока пожарные делали свою «горячую» работу, на попечении молодого психолога оказались пятеро детей и их мать, все в состоянии паники и страха.
«Мне представилась возможность применить свои знания на практике, - делится Енлик. - Я дала женщине выговориться (это называется «активное слушание». – Прим. авт.), а с детьми провела арттерапию: они рисовали и лепили фигурки из пластилина. У меня в сумке всегда есть пластилин, цветные карандаши, бумага, стикеры и маленькое тонкое одеяло, которым можно укутать ребенка или взрослого – для тепла и успокоения. А еще постоянно ношу с собой салфетки, одноразовые стаканы и бутылку воды. В первую очередь даю человеку выпить воды, только потом с ним можно говорить. Практика показала, что труднее всего работать с мужчинами и беременными женщинами: в стрессовых ситуациях они замыкаются и плохо идут на контакт. И людей можно понять, ведь во время пожара в одночасье сгорает все нажитое имущество. Моя задача – разговорить человека, помочь ему снять стресс и выпустить наружу эмоции, перевести его мышление на позитивный и конструктивный лад, чтобы все обошлось без тяжелых психологических последствий».
Енлик вспоминает случай из своей студенческой практики, которую она проходила несколько лет назад в одной из воинских частей города. Один солдат впал в депрессию. Судя по порезам на руках, у него были суицидальные попытки. Старший психолог дал шанс студентке помочь парню.
«Первые два дня он вообще ничего не говорил, на вопросы не отвечал, - вспоминает девушка. – И только через неделю наметился контакт, появилась возможность провести с ним легкий психологический тренинг и поговорить. Оказалось, что юноша рос в неполной семье, получил женское воспитание и, столкнувшись в армии с жесткими сторонами жизни, понял, что служить не хочет, но выхода из ситуации не видел. Конечно, психологи помогли ему обрести правильный настрой. Да, к сожалению, сейчас многие молодые люди не хотят идти в армию, забросили спорт. А вот лично я два года занималась боксом и хочу служить в армии, мечтаю о военной карьере. В 21-ом веке девушки похожи на парней, и наоборот. Я считаю, это плохо, особенно когда представители сильного пола изнежены, красят волосы, носят сережки. Но, к счастью, и среди моих ровесников остались настоящие мужчины, которые рвутся служить в армии - например, мои одноклассники».
По роду службы девушке приходится видеть шоковое состояние людей, горе и даже смерть. Но на работе она держится, все слезы оставляет «на потом», когда останется одна. А еще снимать стресс помогает классическая музыка.
Енлик подчеркивает, что желание работать с полной отдачей в ней поддерживает ее дружный коллектив. «Когда тебя окружают хорошие люди, энергия бьет ключом», - убеждена она.

 

Г. ХАН

Гляжусь в «дела», как в зеркало

Пятница, 06 Март 2020 04:17

Документы решают все! Без них и налаженной системы документооборота возникнет хаос и неразбериха. Сегодня профессия документоведа преимущественно женская. Известно, что контролирующие органы судят о качестве работы организации в значительной мере по состоянию ее документации, поскольку документация любой организации является ее зеркалом, ее летописью.

5811d45b-7461-4e01-9da8-85e3cf7243f8Зарипа ТУРУСБЕКОВА, главный специалист группы внутренних и внешних коммуникаций ДЧС
города Шымкента

Специалисты группы документооборота департамента по ЧС города Шымкента знают все о документах и работе с ними. В группе трудятся всего два специалиста, и обе - женщины.
У каждой из сотрудниц свой определенный фронт работы. Главный специалист Болганай ОРЫНКУЛОВА контролирует деятельность справочно-информационной службы департамента и его структурных подразделений. Вести учет и регистрацию входящих и исходящих документов, следить за соблюдением порядка и условием хранения деловых бумаг в зависимости от уровня их важности, давать своевременный ответ на обращения – все это на плечах Болганай, которая воспитывает троих детей – пока еще маленьких, но это совсем не отражается на качестве ее работы. Она всегда переживает за то, чтобы не затянулись ответы для людей, обратившихся со своими проблемами, и чтобы все сотрудники, работающие с обращениями, уложились в срок.
ab0dac30-3dba-43e6-8994-269722cfa8e7У главного специалиста Назипы ТУЛЕПБЕРГЕНОВОЙ, пожалуй, самая ответственная работа - контролировать своевременное исполнение документов. «У вас сегодня контроль», - слышим мы ее приятный голос. Благодаря такому контролю в департаменте еще не было случаев просрочки документов. Назипа Сыдыгалиевна стояла у истоков становления департамента по ЧС ЮКО, который затем был реорганизован в две самостоятельные структуры.
Электронный документооборот во многом упрощает работу специалистов группы. Но свободного времени у сотрудниц группы документооборота катастрофически мало, что и неудивительно при их ответственном отношении к своим обязанностям.
От имени женщин-документо-ведов департамента по ЧС города Шымкента желаем всем представительницам прекрасного пола, работающим в системе ЧС, простого женского счастья, семейного благополучия, красивой любви и здоровья. Пусть ваша работа продолжает приносить пользу обществу!

В темпе вальса

Пятница, 06 Март 2020 04:16

Если бы про эту женщину снимали бразильский сериал, то, наверное, назвали бы его «Примадонна утреннего города». Потому что она и ее коллеги начинают свой рабочий день в 8 утра, для того чтобы жители многоэтажек выходили из подъездов в чистые дворы.

DSCN0020Среди 20 сотрудников одной из мобильных бригад ТОО «Барыс Строй-2030» Сарсенгуль КИДИРБАЕВА (на фото) - самая старшая, ей 59 лет. Но в работе за ней не могут угнаться и молодые.
 «Сарсенгуль-апай такая стремительная, что, если приходит новичок, я ставлю его к ней в пару, и через месяц он уже работает так же быстро, как наставница, - говорит мастер участка Дариха РОМАНОВА. – Наверное, сказывается ее детство в Узбекистане, где дети с малых лет трудились на хлопковом поле и в подсобном хозяйстве. Но коллектив ценит Сарсенгуль Сатбековну не только за работоспособность, но и за то, что это очень порядочный, открытый, добрый и позитивный человек, всегда готовый дать мудрый житейский совет».
Сарсенгуль Кидирбаева и ее родные – оралманы, в Шымкенте живут с 2008 года. Обосновались в Шубарсу. Несмотря на то, что устает на работе, Сарсенгуль Сатбековна успевает еще и садом с огородом заниматься, выращивая огурцы, помидоры и плодовые деревья. Трудолюбие – ведущая черта ее характера. Встает она в шесть утра и успевает не только собраться, но и лепешки испечь. А в семь часов уже стоит на остановке.
Участки, на которых работают мобильные группы, делятся на квадраты, и в восемь утра группа приступает к уборке двора многоэтажки из первого квадрата. Рабочие подметают, чистят лотки, урны и подбирают мусор, который складывают в отсек специальной машины. На каждый двор уходит по 30-60 минут, в зависимости от его размера. Окончив работу в одном дворе, группа сразу же переходит в другой.
Обедает мобильная группа во дворе, в беседке, принесенными из дома припасами. По сложившемуся ритуалу, люди угощают друг друга, а горячим чаем их обеспечивают домкомы. Коллеги сходятся во мнении, что Сарсенгуль Сатбековна – отличная стряпуха. Особенно ей удаются манты, ханум, плов и долма, для которой она запасает на зиму виноградные листья. А по четвергам она приносит поминальные лепешки и баурсаки: два года назад умер ее супруг.
Как шутят рабочие мобильных групп, «зимой у нас расслабуха». Летом же и осенью приходится иногда задерживаться вечером и по окончании рабочего дня: во дворах много мусора, листьев. А ведь практически все живут далеко за городом, в Шубарсу, и добираются домой на двух автобусах.
Дома Сарсенгуль Сатбековна сразу же растапливает печку (газ в поселок пока не провели) и готовит ужин для себя и сына-студента. Три старшие дочери замужем и живут отдельно. У нашей героини уже 12 внуков. Сегодня она мечтает женить сына, а потом понянчить его будущих детей.  
Есть у Сарсенгуль-апай увлечение: чтение газет о народной медицине. Вырезает заметки, приносит их коллегам. А еще она любит смотреть индийские фильмы и… ходить на тои.
«На свадьбах, когда она в наряде и с прической, мы ее не узнаем – такой она становится красавицей, - говорят коллеги. – Веселится от души и здорово танцует».
Сарсенгуль Кидирбаева и работает так, как танцует - увлеченно и неутомимо. Благодаря таким труженицам, как она, и появляются положительные отзывы от жителей многоэтажек о работе мобильных групп.

 

Г. АЛИНА

IMG 9775

Франкофонная весна началась с третьего мегаполиса

Наш город во второй раз стал местом старта ежегодного фестиваля французской и франкофонной культуры в Казахстане. 1 марта в Шымкенте была запущена «Франкофонная весна-2020». Честь открывать общенациональный культурный сезон длиной в два месяца третьему мегаполису выпала в связи со статусом культурной столицы СНГ этого года. Началась «Франкофонная весна» с недели франкофонного кино.

Как подчеркнул на церемонии открытия мероприятия Чрезвычайный и Полномочный Посол Франции в Казахстане Филипп МАРТИНЭ, Шымкент - это город весны. Поэтому «Франкофонная весна», или, как ее теперь называют в Казахстане, FrankofonıNaýryzy, открывается именно в Шымкенте. К слову, это происходит уже второй год подряд и становится традицией. Традицией также стало начинать «марафон» культурных мероприятий с недели кино, рождением которого мир обязан Франции.
Первым в рамках недели франкофонного кино в кинотеатре «Cinemax» (ТЦ «Shymkent Plaza») был показан канадский фильм «Страсть Августины». Другие фильмы кинонедели - «Слепая зона», «Барбара», «Женщина и скоростной поезд» - можно будет увидеть во Французском Альянсе Шымкента. Завершится «Франкофонная весна» в Шымкенте 21 апреля концертом квартета французского оркестра «Le Balcon». В целом программа разнообразных мероприятий культурного сезона по всему Казахстану рассчитана на период с 1 марта по 30 апреля.
Помимо кино, на старте Frankofonı-Naýryzy шымкентцы также смогли приобщиться к другому предмету гордости французов – их гастрономической кухне, включенной в список нематериального культурного наследия ЮНЕСКО. В честь придания ей такого статуса ежегодно весной на протяжении вот уже 10 лет проводится всемирный гастрономический фестиваль «Вкус Франции», посетители которого в разных странах пяти континентов вкушают настоящий французский обед или ужин.
«Вкус Франции» состоялся в Шымкенте впервые благодаря партнерству, установленному между Институтом Le Cordon Bleu и отелем Rixos Khadisha Shymkent. 29 февраля были организованы кулинарные мастер-классы с участием парижского шеф-повара г-на Марк Вака, а 1 марта прошел завершающий гастрономический ужин для гурманов.

Высокая марка

Как рассказал представитель Le Cordon Bleu Филипп РОШЕРОН, их институт - это самая большая международная сеть высших школ кулинарного искусства и отельного бизнеса. Основанный в Париже в 1895 году, он является самым известным учебным заведением, в которое стремятся попасть повара со всего света.
«К нам приезжают учиться со всех концов земного шара, – отметил  Ф. Рошерон. - Из Казахстана в прошлом году во Францию приехали учиться 16 студентов. Через предлагаемое нами обучение в сети Le Cordon Bleu частных лиц или предприятий у вас может появиться больше людей, у которых будет высокий уровень знаний и навыков в области кулинарии, гастрономии».
А это, по мнению представителя  Le Cordon Bleu, поможет лучше развивать туризм в регионе, потому что он предполагает не только решение вопросов инфраструктуры и других аспектов материального характера - очень важно развивать профессиональные навыки и следование стандартам.
«У нас очень высокие требования к уровню образования, - говорит г-н Рошерон. - Дипломы Le Cordon Bleu признаются не только профессионалами в сфере ресторанного и гостиничного бизнеса, но и правительствами ряда стран. Наше образование позволяет отвечать на потребности рынка и одновременно сохранять уважение к местным кулинарным традициям. Поварское дело требует постоянных инноваций, потому что всегда есть потребность как в старых традиционных, так и новых блюдах. При этом самое главное – обеспечить очень высокий уровень приготовления, овладение которым гарантирует наша 125-летняя история».

Чем привлечь туристов

Паскаль 1

Между тем, как отметил на пресс-конференции специальный представитель французского правительства по экономическим отношениям со странами Центральной Азии г-н Паскаль ЛОРО, туризм как важнейший сектор экономики стал одной из ключевых обсуждаемых тем на встрече с акимом Шымкента Муратом Айтеновым.
«Мы обсуждали, каким образом Франция как лидер мирового туризма, страна, которую ежегодно посещают больше 100 миллионов туристов, имеющая огромный опыт управления этим сектором, могла бы способствовать развитию туризма в вашем регионе, - пояснил высокий гость. – В том числе появлению синергии, то есть общему взаимодействию южного региона и соседнего Узбекистана».
Речь, в частности, идет о разработке совместных маршрутов. Как напомнил спецпредставитель, самые многочисленные группы из приезжающих в Узбекистан иностранных туристов – французы. И при наличии соответствующих кооперационных предложений на рынке французские туристы могли бы приезжать на юг Казахстана, чтобы посмотреть памятники истории и архитектуры, полюбоваться разнообразными  природными ландшафтами, а также отдохнуть в горнолыжном курорте «Тау Самалы» близ Шымкента, который г-н Лоро имел возможность посетить и оценить. Он не исключает, что к развитию этого туробъекта могли бы подключиться французские предприятия, имеющие опыт работы с другими горнолыжными курортами в разных странах мира.
Для раскрытия имеющегося у региона значительного туристского потенциала, как считает спикер, нужен комплексный подход. В свою очередь Филипп Мартинэ отметил, что для привлечения и удержания туристов нужно предоставлять различные виды отдыха и использовать все формы материального и нематериального национального наследия,  к примеру, игру кокпар.

Большой потенциал

Помимо туризма, стороны обсудили возможности сотрудничества в сферах образования, подготовки кадров, развития инфраструктуры, утилизации отходов мусора. Как подчеркнул спецпредставитель французского правительства, цель его первого официального визита в Шымкент состояла в налаживании первых контактов с максимальным количеством потенциальных партнеров. По его выражению, они приехали на разведку - чтобы узнать и лучше понять, какие у Шымкента есть потребности и нужды и как могла бы помочь Франция в их решении.
«Казахстан для Франции очень важная страна, едва ли не важнейшая среди стран Центральной Азии, - заявил Паскаль Лоро. – Более 10 лет назад наши страны заключили договор о стратегическом партнерстве. Совместно с послом Филиппом Мартинэ мы провели много встреч с правительством РК в Нур-Султане. Но для меня было очень важно приехать в Шымкент, так как он является третьим городом Казахстана общенационального значения».
В разговоре с корреспондентом «Панорамы Шымкента» г-н Лоро поделился, что впечатления от первой поездки в Шымкент оказались очень положительными: «Это город, который развивается,  открыт миру и у которого есть потенциал стать большой столицей юга. И сюда я с удовольствием еще вернусь».

 

Лаура КОПЖАСАРОВА

Страница 4 из 185